Государственная инспекция труда является органом, осуществляющим надзор за исполнением трудового законодательства. В рамках осуществления надзора трудовая инспекция уполномочена рассматривать жалобы на нарушение трудового законодательства. По результатам рассмотрения жалоб трудовая инспекция вправе выносить обязательные для исполнения предписания и налагать существенные административные санкции. Также материалы проверки по жалобе могут быть приобщены к последующим судебным разбирательствам.
Жалоба в трудовую инспекцию в 2021 может быть составлена в произвольной форме, однако она должна содержать ряд обязательных элементов. В жалобе указываются наименование трудовой инспекции, Ф.И.О. заявителя, изложение нарушений трудового законодательства, просьба принять меры по восстановлению нарушенных прав, дату и подпись. К жалобе рекомендуется приложить документы о трудовой деятельности и нарушении прав работника.
Образец жалобы в трудовую инспекцию можно скачать на нашем сайте или на сайте государственной инспекции труда. Жалоба с приложенными документами может быть подана или направлена по почте в территориальное отделение государственной инспекции труда. Решение по жалобе трудовая инспекция принимает в течение 30-ти дней с момента поступления. По результатам рассмотрение жалобы трудовая инспекция выносит обязательное для исполнения предписание об устранении нарушений либо направляет ответ об отсутствии нарушений.
В случае нарушений трудового законодательства работник вправе самостоятельно скачать и заполнить образец жалобы в трудовую инспекцию. При неправильной формулировке нарушений работодатель подготовит необходимые документы и направит качественные возражения, которые не позволят трудовой инспекции выявить необходимые нарушения. Если у работника отсутствует понимание существа нарушений, по которым необходимо написать жалобу, то рекомендуем обращаться к опытному адвокату или трудовому юристу.
